Skip to content

Bảng lương

Quyền truy cập: Admin, HR (nhóm quyền PAYROLL_*) · Điều hướng: Bảng lương (/manage/payroll)

Module Bảng lương (Payroll) chạy kỳ tính lương và phát hành phiếu lương theo pháp luật Việt Nam: tính thuế TNCN lũy tiến, bảo hiểm bắt buộc (BHXH/BHYT/BHTN), đoàn phí công đoàn, làm thêm giờ và các khoản khấu trừ. Module đọc dữ liệu từ Chấm công (ngày công + OT) và Phúc lợi (cấu trúc lương + thưởng) để ra phiếu lương cuối cùng.

Bật module

Module thuộc nhóm HR, bật khi cờ ALLOW_PAYROLL_FEATURE=Yes (Cài đặt hệ thống > Tính năng, nhóm "Lương & chấm công").

Các trang trong module

TrangNội dung
Tổng quanChỉ số nhanh, luồng tính lương
Kỳ tính lươngTạo/chạy kỳ lương, các bước tính, khoá kỳ
Phiếu lươngXem phiếu lương, các khoản thu nhập/khấu trừ, phát hành
Tờ khai thuế TNCNThuế TNCN lũy tiến + giảm trừ, mẫu 05/KK
Chuyển khoản ngân hàngTạo file/lệnh chuyển khoản lương
Báo cáo lươngBáo cáo lương, thuế, bảo hiểm (mẫu D02-TS)
Tỷ giá ngoại tệQuản lý tỷ giá cho lương ngoại tệ
Tham số luậtBậc thuế, tỷ lệ bảo hiểm, lương tối thiểu vùng, giảm trừ
Cơ chế thưởngĐịnh nghĩa cơ chế/công thức thưởng

Tuân thủ luật (tham số mặc định)

  • Thuế TNCN: biểu lũy tiến 7 bậc (5% đến 35%); giảm trừ bản thân 11.000.000đ/tháng, người phụ thuộc 4.400.000đ/tháng.
  • Bảo hiểm bắt buộc: nhân viên 10,5% (BHXH 8% + BHYT 1,5% + BHTN 1%); chủ SDLĐ 21,5%. Trần BHXH+BHYT = 20× lương cơ sở; trần BHTN = 20× lương tối thiểu vùng.
  • Lương tối thiểu vùng, đoàn phí công đoàn, làm thêm giờ cấu hình tại Tham số luật.

Quan trọng: Các tham số luật là giá trị cấu hình được và có thể thay đổi theo quy định mới. Kỳ lương đã ở trạng thái duyệt/chốt/đã chi là bất biến. Số tài khoản ngân hàng luôn lấy live khi xuất file chuyển khoản (không lưu trong ảnh chụp kỳ lương). Nhân viên xem phiếu lương của mình ở app Nhân viên.

Hướng dẫn sử dụng nền tảng HR/LMS Noova. Vận hành bởi VN-ELEARNING.