# Kỹ năng nghề nghiệp

> Quản lý kỹ năng nghề nghiệp và tài nguyên học tập phục vụ lộ trình phát triển nhân viên.

**Quyền truy cập:** Admin hoặc người dùng có quyền quản lý lộ trình nghề nghiệp **Điều hướng:** `Nghề nghiệp > Kỹ năng` hoặc `/manage/career-pathing/skills`

***

## Tổng quan

Trang Kỹ năng nghề nghiệp cho phép quản trị viên tạo và quản lý danh sách kỹ năng dùng trong lộ trình phát triển nghề nghiệp. Mỗi kỹ năng có thể gắn cấp độ thành thạo (proficiency levels) và tài nguyên học tập.

***

## Giao diện

### Thống kê nhanh

Bốn thẻ chỉ số hiển thị ở đầu trang:

| Chỉ số           | Mô tả                           |
| ---------------- | ------------------------------- |
| **Tổng kỹ năng** | Tổng số kỹ năng đã tạo          |
| **Kỹ thuật**     | Số kỹ năng danh mục Technical   |
| **Kỹ năng mềm**  | Số kỹ năng danh mục Soft Skills |
| **Kinh doanh**   | Số kỹ năng danh mục Business    |

### Bộ lọc

| Bộ lọc         | Mô tả                                                   |
| -------------- | ------------------------------------------------------- |
| **Tìm kiếm**   | Tìm theo tên hoặc mã kỹ năng                            |
| **Danh mục**   | Tất cả / Kỹ thuật / Kỹ năng mềm / Kinh doanh / Lãnh đạo |
| **Trạng thái** | Tất cả / Hoạt động / Ngưng                              |

### Bảng danh sách

| Cột             | Mô tả                             |
| --------------- | --------------------------------- |
| **Tên kỹ năng** | Tên hiển thị (có thể sắp xếp)     |
| **Danh mục**    | Danh mục kỹ năng (có thể sắp xếp) |
| **Phân loại**   | Phân loại con (subcategory)       |
| **Cấp độ**      | Số cấp độ thành thạo đã cấu hình  |
| **Tài nguyên**  | Số tài nguyên học tập đã gắn      |
| **Trạng thái**  | Hoạt động / Ngưng                 |
| **Thao tác**    | Chỉnh sửa, Xoá                    |

Hỗ trợ phân trang, mỗi trang 20 mục.

***

## Tạo kỹ năng mới

### Các bước

1. Nhấp **"Tạo Kỹ năng"** ở góc phải trên.
2. Điền thông tin trong hộp thoại:

| Trường          | Bắt buộc | Mô tả                                          |
| --------------- | -------- | ---------------------------------------------- |
| **Tên kỹ năng** | Có       | Tên hiển thị                                   |
| **Mã kỹ năng**  | Có       | Mã định danh duy nhất                          |
| **Mô tả**       | Không    | Mô tả chi tiết về kỹ năng                      |
| **Danh mục**    | Có       | Kỹ thuật / Kỹ năng mềm / Kinh doanh / Lãnh đạo |
| **Phân loại**   | Không    | Phân loại con trong danh mục                   |
| **Trạng thái**  | Có       | Hoạt động hoặc Ngưng                           |

3. Nhấp **"Lưu"** để tạo.

***

## Danh mục kỹ năng

| Danh mục                      | Mô tả                                       |
| ----------------------------- | ------------------------------------------- |
| **Kỹ thuật** (Technical)      | Kỹ năng chuyên môn, công nghệ               |
| **Kỹ năng mềm** (Soft Skills) | Giao tiếp, làm việc nhóm, quản lý thời gian |
| **Kinh doanh** (Business)     | Phân tích, chiến lược, tài chính            |
| **Lãnh đạo** (Leadership)     | Quản lý, ra quyết định, phát triển đội ngũ  |

***

## Chỉnh sửa kỹ năng

Nhấp **"Chỉnh sửa"** trên dòng kỹ năng để mở hộp thoại chỉnh sửa với các trường giống như khi tạo mới.

***

## Xoá kỹ năng

1. Nhấp **"Xoá"** trên dòng kỹ năng.
2. Xác nhận thao tác xoá.

***

## Lưu ý

* Mã kỹ năng phải là duy nhất trong toàn hệ thống.
* Kỹ năng có thể gắn nhiều cấp độ thành thạo (proficiency levels), mỗi cấp độ có tên và tiêu chí đánh giá.
* Kỹ năng có thể liên kết tài nguyên học tập (khoá học, tài liệu) để hỗ trợ phát triển.
* Thay đổi trạng thái kỹ năng sang **Ngưng** không xoá kỹ năng khỏi hồ sơ nhân viên đã gắn.

***

## Xem thêm

* [Lộ trình nghề nghiệp](https://docs.noova.vn/quan-ly-nhan-tai/18-nghe-nghiep/lo-trinh) -- Thiết kế lộ trình phát triển
* [Nhóm công việc](https://docs.noova.vn/quan-ly-nhan-tai/18-nghe-nghiep/nhom-cong-viec) -- Quản lý nhóm vị trí công việc
* [Thăng tiến](https://docs.noova.vn/quan-ly-nhan-tai/18-nghe-nghiep/thang-tien) -- Quản lý tiêu chí thăng tiến